Profil

Du suchst einen Job, der zu dir passt. Mit tollen Kolleginnen und Kollegen. Mit Arbeitszeiten, die sich nach deinem Leben richten. Ein Job, in dem dein Groove nicht nur erwünscht ist, sondern sich auszahlt. Ja? Dann bist du bei McDonald’s genau richtig.

Was du mitbringst

Du liebst es, Menschen happy zu machen. Bei McDonald’s kannst du zeigen, was du draufhast: deine gute Laune, deine Fitness im Service und deine Leidenschaft für beste Burger. Und dein Team kann sich auf dich verlassen. Du willst weiterkommen und bist ready, Neues zu Lernen. Wichtig: Eine Extraportion Energie gehört für dich einfach dazu. So passt du perfekt zur McDonald’s-Crew.

Was du bekommst

McDonald’s bietet dir einen Job, der zu dir und einem Leben passt. Die Arbeitszeiten sind flexibel und die Aufgaben im Service, in der Küche und an der Theke sind so vielfältig wie du. Da kommt nie Langeweile auf.

Bei McDonald’s lernst du im Team zu arbeiten, Ziele zu erreichen und nicht gleich ins Schwitzen zu kommen, wenn es mal hektisch wird. So lernst du fürs Leben und für deine Laufbahn. Noch ein Vorteil: Die Jobs bei McDonald’s sind sicher und fair bezahlt. Du erhältst fünf Mal im Monat 50 Prozent Rabatt auf dein Lieblingsmenü und du hast die Möglichkeit, bei Sunrise vorteilhafte Abos für dich und deine Familie abzuschliessen.

Profil

Du suchst einen Job, der zu dir passt. Mit tollen Kolleginnen und Kollegen. Mit Arbeitszeiten, die sich nach deinem Leben richten. Ein Job, in dem dein Groove nicht nur erwünscht ist, sondern sich auszahlt. Ja? Dann bist du bei McDonald’s genau richtig.

Was du mitbringst

Du liebst es, Menschen happy zu machen. Bei McDonald’s kannst du zeigen, was du draufhast: deine gute Laune, deine Fitness im Service und deine Leidenschaft für beste Burger. Und dein Team kann sich auf dich verlassen. Du willst weiterkommen und bist ready, Neues zu Lernen. Wichtig: Eine Extraportion Energie gehört für dich einfach dazu. So passt du perfekt zur McDonald’s-Crew.

Was du bekommst

McDonald’s bietet dir einen Job, der zu dir und einem Leben passt. Die Arbeitszeiten sind flexibel und die Aufgaben im Service, in der Küche und an der Theke sind so vielfältig wie du. Da kommt nie Langeweile auf.

Bei McDonald’s lernst du im Team zu arbeiten, Ziele zu erreichen und nicht gleich ins Schwitzen zu kommen, wenn es mal hektisch wird. So lernst du fürs Leben und für deine Laufbahn. Noch ein Vorteil: Die Jobs bei McDonald’s sind sicher und fair bezahlt. Du erhältst fünf Mal im Monat 50 Prozent Rabatt auf dein Lieblingsmenü und du hast die Möglichkeit, bei Sunrise vorteilhafte Abos für dich und deine Familie abzuschliessen.

Profil

McDonald’s, world’s largest restaurant chain, is an innovative and people‑oriented company backed by a leading multinational brand. In Switzerland, 189 restaurants are operated by 46 independent franchisees. To support our fast‑growing business, our main offices provide services to all restaurants.

To strengthen its Management department based in Crissier, McDonald’s Switzerland is looking to fill the role of: Sr Manager, Transformation (80–100%)

The Transformation Lead for Market drives the execution of McDonald’s transformation vision at market level, ensuring strategic alignment, disciplined execution, effective change management, and centralized project governance across Consumer, Restaurant, and Company platforms.

This role acts as a bridge between global transformation programs and local market execution, while establishing a centralized market view of all strategic and transformation initiatives. It ensures clear prioritization, transparency, and strong execution, enabling leadership to balance performance, transformation, and organizational capacity.

The Transformation Lead provides end‑to‑end visibility on market priorities, supports initiative sequencing, and strengthens execution discipline through consistent project and change management standards. The role may include direct or indirect reports and retains accountability for strategic direction and operational execution.

Key Responsibilities

Market Alignment
Coordinate market initiatives with enterprise vision and segment priorities. Integrate global programs (GBS, ArchOS, MCX, etc.) into market execution. Advocate for market needs and share best practices.

Market-wide Project & Portfolio Management
Own a centralized view of all strategic and transformation projects across the market. Govern the project portfolio with visibility on priorities, timelines, dependencies, risks, and resources. Drive consistent project governance standards and facilitate prioritization with market leadership. Provide structured portfolio insights, identify overlaps and risks, and act as the coordination point between global, segment, and market initiatives to ensure a “One Market / One Portfolio” approach.

Deployment & Execution
Oversee planning and execution, track progress, manage risks, and ensure on‑time delivery. Apply value realization in partnership with project leads and CxOs.

Portfolio & Roadmap Management
Oversee the integrated market transformation roadmap across all three platforms. Act as liaison with global, segment, and market stakeholders, providing transparency on progress and resource needs.

Support Project Leads
Support project leads with governance setup, tools, guidance, and escalation support, based on project priority and strategic impact.

Drive Change – One McDonald’s Way
Coordinate change delivery using McDonald’s frameworks. Support market adoption plans, influence leaders to champion change, and build sustainable transformation capabilities.

Cross-Functional Collaboration
Work with global, segment, and market partners. Escalate key risks, promote “share & steal” practices, and partner with COEs to gather feedback and drive continuous improvement.

Advocacy, Capability Building & Communications
Support upskilling in change management, coach leaders on change execution and measurement, and coordinate market communications aligned with enterprise transformation guidance.

What You Need to Be Successful

Qualifications

• Bachelor’s degree in Business, Human Resources, or related field; Master’s preferred.


• Project Management Professional (PMP®) and Change Management certification (PROSCI, ADKAR, or equivalent).


• 8+ years’ experience in project and change management, preferably in a global or matrixed environment.


• Strong stakeholder management, advisory, and coaching skills.


• Excellent verbal and written communication; English, French and German.


• Ability to balance global and local priorities, drive behavioral change, and deliver results through matrix teams.


• Commitment to McDonald’s values: Serve, Inclusion, Integrity, Community, Family.

Personal Qualities

• Collaborative, resilient, adaptable, and customer-driven.


• Able to lead and influence across diverse stakeholder groups.


• Willingness to live McDonald’s values every day.

Success Measures

• Transformation and strategic project milestones delivered on time and in full.


• Clear market-wide visibility and prioritization of projects, enabling informed leadership decisions.


• Adoption and business outcomes achieved (readiness KPIs, capability uplift, benefits realization).


• Portfolio health maintained (risk management, interdependency resolution, capacity alignment).


• Improved execution discipline and reduced fragmentation across initiatives.


• Team effectiveness and cross-market collaboration velocity.

With us, you get the following benefits

• Flexible working: the ability to work remotely to achieve the best possible balance between work and private life. Home Office is possible. Working hours are flexible in agreement with the leader, taking into account business and individual needs.


• Mobility benefit associated with this position: company car or SBB season ticket or a travel allowance.


• Bonus: a variable percentage based on performance and commercial results.


• Active talent management: targeted engagement in personal learning and skills development, on-site, via e-learning, or on the lively campus of Hamburger University in London, Paris, and Munich.


• Employee well-being: contributions to wellness activities.


• Attractive discounts in our restaurants and food for employees.


• Program packed with exclusive discounts on our partner platform, corporate benefits.

Profil

McDonald’s, the world’s largest restaurant chain, is an innovative and people-oriented company backed by a leading multinational brand. Currently, there are 189 McDonald’s restaurants in Switzerland, run by 46 independent entrepreneurs (franchisees). Because our business is growing fast, we are looking for talented people to strengthen our main offices that provide support to all restaurants. To complement its Supply Chain department based in Crissier, McDonald’s Switzerland is looking to fill the role of :

Purchasing Consultant (80-100%) 

We are looking for an experienced professional to strengthen our Supply Chain department. In this key role, you will drive procurement activities, manage supplier relationships, and support product development and promotions across our restaurant network. You will help optimize our supply chain, contribute to innovation, and ensure a competitive and diverse product offering.

Key Responsibilities

• Negotiate and purchase a broad range of food and non-food items for all restaurants in Switzerland, with a strong focus on protein-based products.


• Maintain daily relationships with Swiss and European suppliers to ensure quality, reliability, competitive pricing, and secure sourcing of key protein categories.


• Monitor supplier performance, identify improvement opportunities, and support continuous supply chain optimization to enhance efficiency and reduce costs.


• Work closely with Marketing and Operations to develop and refine new products, bringing insights on food trends, especially in the protein and alternative‑protein segments.


• Contribute to national promotions by supporting product launches, monitoring performance, and coordinating with internal teams and suppliers.


• Track product results throughout their lifecycle and support decisions on continuation or withdrawal.


• Stay informed about market trends and evolving customer expectations, acting as a proactive source of ideas to modernize and energize the restaurant assortment.

What You Need to Be Successful

• Proven experience (min. 5 years) in procurement and ideally in the food sector


• Swiss professional qualification in procurement (such as a federal purchasing diploma) or any equivalent degree in a related business field.


• Autonomous, flexible, and comfortable interacting with diverse stakeholders such as suppliers, logistics partners, and restaurant teams.


• Communicative and proactive, with the ability to take initiative, propose ideas, and remain resilient under pressure.


• Strong proficiency in English, German and French as an asset

With us, you get the following benefits

• Flexible working: Ability to work remotely to achieve the best possible balance between work and private life. Home Office is possible and working hours are flexible in agreement with the leader, taking into account business and individual needs.


• Bonus: Variable percentage based on performance and commercial results.


• Active talent management: Targeted engagement in personal learning and skills development, on-site, via e-learning, or on the lively campus of Hamburger University in London, Paris, and Munich.


• Employee well-being: Contributions to wellness activities.


• Attractive discounts in our restaurants and food for employees.


• Program packed with exclusive discounts on our partner platform, corporate benefits.

Profil

Du suchst einen Job, der zu dir passt. Mit tollen Kolleginnen und Kollegen. Mit Arbeitszeiten, die sich nach deinem Leben richten. Ein Job, in dem dein Groove nicht nur erwünscht ist, sondern sich auszahlt. Ja? Dann bist du bei McDonald’s genau richtig.

Was du mitbringst

Du liebst es, Menschen happy zu machen. Bei McDonald’s kannst du zeigen, was du draufhast: deine gute Laune, deine Fitness im Service und deine Leidenschaft für beste Burger. Und dein Team kann sich auf dich verlassen. Du willst weiterkommen und bist ready, Neues zu Lernen. Wichtig: Eine Extraportion Energie gehört für dich einfach dazu. So passt du perfekt zur McDonald’s-Crew.

Was du bekommst

McDonald’s bietet dir einen Job, der zu dir und einem Leben passt. Die Arbeitszeiten sind flexibel und die Aufgaben im Service, in der Küche und an der Theke sind so vielfältig wie du. Da kommt nie Langeweile auf.

Bei McDonald’s lernst du im Team zu arbeiten, Ziele zu erreichen und nicht gleich ins Schwitzen zu kommen, wenn es mal hektisch wird. So lernst du fürs Leben und für deine Laufbahn. Noch ein Vorteil: Die Jobs bei McDonald’s sind sicher und fair bezahlt. Du erhältst fünf Mal im Monat 50 Prozent Rabatt auf dein Lieblingsmenü und du hast die Möglichkeit, bei Sunrise vorteilhafte Abos für dich und deine Familie abzuschliessen.

Profil

Ein Grüezi und ein Auf Wiedersehen gehören für dich im Kontakt mit unseren Gästen genauso dazu, wie ein schneller und exakter Service an der Kasse und in der Küche. Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig und offen, Neues zu lernen. Du schätzt die Möglichkeit, neben deiner Familie oder deiner Ausbildung Teilzeit zu arbeiten. Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen!

Aufgabenbereich

Zu deinen abwechslungsreichen Aufgaben als Crewmitglied zählen:
• der freundliche und schnelle Service an der Theke, im McDrive sowie im ganzen Restaurant;
• die sorgfältige Zubereitung unseres breiten Angebots an Burgern, Salaten und Co. sowie
• die regelmässigen Kontrollen für höchste Sauberkeit im ganzen Restaurant

Wir bieten

Wir bieten dir ein spannendes und multikulturelles Arbeitsumfeld, in dem Teamwork gross geschrieben wird. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle erlauben dir, deine Arbeitszeiten nach deiner persönlichen Situation einzuteilen. Als Mitglied von GastroSuisse wenden wir vollumfänglich den Gesamtarbeitsvertrag der Gastronomie an und zahlen faire Löhne. Dank unseren Aus- und Weiterbildungsprogrammen kannst du dich weiterentwickeln und in unseren Restaurants Karriere machen. Als McDonald’s Mitarbeitender erhältst du zudem bei uns 50 Prozent Rabatt auf alle Produkte.

Profil

McDonald’s, the world’s largest restaurant chain, is an innovative and people-oriented company backed by a leading multinational brand. Currently, there are 190 McDonald’s restaurants in Switzerland, run by 46 independent entrepreneurs (franchisees). Because our business is growing fast, we are looking for talented people to strengthen our main offices that provide support to all restaurants. To complement its Development department based in Crissier, McDonald’s Switzerland is looking to fill the role of :

Asset Management Consultant (80-100%)

We are looking for an experienced professional to strengthen our Development department. In this key role, you will contribute to the strategic and operational management of our real estate portfolio in French‑speaking Switzerland. You will work closely with internal departments and external partners in a dynamic, business‑oriented environment.

Key Responsibilities

• Implement the real estate strategy and actively contribute to its further development.


• Manage and develop the existing real estate portfolio across Switzerland.


• Oversee all administrative, operational, and contractual processes related to the properties.


• Serve as the main point of contact for property owners, management companies, authorities, and external partners.


• Manage the full lifecycle of leases and land‑use rights, including durations, renewals, rent adjustments, and negotiations.


• Draft, review, negotiate, and finalize real estate‑related contracts.


• Conduct tenant search activities and ensure optimal occupancy of available spaces.


• Prepare market analyses, reporting documentation, and internal presentations.


• Support the preparation of files requiring legal expertise related to real estate.


• Provide solid strategic recommendations to assist decision‑making at management level.

What You Need to Be Successful

• Recognized education in real estate (Federal Diploma, professional certificate, or equivalent qualification).


• Several years of successful professional experience in Asset Management or real estate management.


• Strong knowledge of the Swiss real estate market, ideally with an active network in French‑speaking Switzerland.


• Languages: Native French speaker with perfect command of English. German is a strong additional asset.


• Proven ability to negotiate, draft, and review contracts with precision.


• Strong analytical skills and the ability to manage complex files independently and in a structured manner.


• Reliable, committed, flexible personality with a hands‑on, solution‑oriented mindset.


• Ability to thrive in a dynamic environment and manage multiple priorities simultaneously.

With us, you get the following benefits

• Flexible working: the ability to work remotely to achieve the best possible balance between work and private life. Home Office is possible. Working hours are flexible in agreement with the leader, taking into account business and individual needs.


• Mobility benefit associated with this position: company car or SBB season ticket or a travel allowance.


• Bonus: a variable percentage based on performance and commercial results.


• Active talent management: targeted engagement in personal learning and skills development, on-site, via e-learning, or on the lively campus of Hamburger University in London, Paris, and Munich.


• Employee well-being: contributions to wellness activities.


• Attractive discounts in our restaurants and food for employees.


• Program packed with exclusive discounts on our partner platform, corporate benefits.

Profil

McDonald’s, the world’s largest restaurant chain, is an innovative and people-oriented company backed by a leading multinational brand. Currently, there are 190 McDonald’s restaurants in Switzerland, run by 46 independent entrepreneurs (franchisees). Because our business is growing fast, we are looking for talented people to strengthen our main offices that provide support to all restaurants. To complement its Development department based in Crissier, McDonald’s Switzerland is looking to fill the role of :

Asset Management & Real Estate Manager (100%)

We are looking for an experienced professional to strengthen our Development department. As Manager Asset Management & Real Estate, you take on a senior, strategic role at the heart of McDonald’s real estate expansion in Switzerland. You are responsible for driving the nationwide real estate strategy, securing the long‑term growth of our restaurant portfolio, and optimizing our existing assets. Through your expertise, network, and leadership, you play a key role in shaping McDonald’s presence on the Swiss market.

Key Responsibilities

• Lead Asset Management and Real Estate Expansion across Switzerland, managing and developing a team of four team members.


• Develop and implement the real estate strategy, identify new sites, and maintain a solid and well‑structured project pipeline.


• Assess the suitability of land and properties, prepare revenue estimates, and ensure project profitability (ROI).


• Optimize the existing portfolio and lead negotiations related to new sites, renewals, relocations, or lease terminations.


• Negotiate, draft, and finalize contracts and official documents with partners and authorities.


• Prepare reports, market analyses, and present projects to the DMT Board for validation.


• Represent McDonald’s with external partners and maintain a strong network to support expansion activities.

What You Need to Be Successful

• University or university of applied sciences degree in Real Estate or an equivalent qualification.


• Several years of successful experience in Real Estate expansion, site development, and/or Asset Management; retail experience is a strong asset.


• Proven leadership experience with the ability to motivate, structure, and develop a team.


• Strong knowledge of the Swiss real estate market and an established network, ideally within German-speaking Switzerland.


• Excellent negotiation skills and a proven ability to manage high-stake contractual discussions.


• Strong analytical ability, structured working style, and capacity to manage complex projects and priorities.


• Proactive, solution-oriented mindset with strong planning abilities.


• Willingness and motivation to travel regularly throughout Switzerland.


• Languages: Native German speaker with perfect command of English. French is a strong additional asset.

With us, you get the following benefits

• Flexible working: the ability to work remotely to achieve the best possible balance between work and private life. Home Office is possible. Working hours are flexible in agreement with the leader, taking into account business and individual needs.


• Mobility benefit associated with this position: company car or SBB season ticket or a travel allowance.


• Bonus: a variable percentage based on performance and commercial results.


• Active talent management: targeted engagement in personal learning and skills development, on-site, via e-learning, or on the lively campus of Hamburger University in London, Paris, and Munich.


• Employee well-being: contributions to wellness activities.


• Attractive discounts in our restaurants and food for employees.


• Program packed with exclusive discounts on our partner platform, corporate benefits.

Profil

Du suchst einen Job, der zu dir passt. Mit tollen Kolleginnen und Kollegen. Mit Arbeitszeiten, die sich nach deinem Leben richten. Ein Job, in dem dein Groove nicht nur erwünscht ist, sondern sich auszahlt. Ja? Dann bist du bei McDonald’s genau richtig.

Was du mitbringst

Du liebst es, Menschen happy zu machen. Bei McDonald’s kannst du zeigen, was du draufhast: deine gute Laune, deine Fitness im Service und deine Leidenschaft für beste Burger. Und dein Team kann sich auf dich verlassen. Du willst weiterkommen und bist ready, Neues zu Lernen. Wichtig: Eine Extraportion Energie gehört für dich einfach dazu. So passt du perfekt zur McDonald’s-Crew.

Was du bekommst

McDonald’s bietet dir einen Job, der zu dir und einem Leben passt. Die Arbeitszeiten sind flexibel und die Aufgaben im Service, in der Küche und an der Theke sind so vielfältig wie du. Da kommt nie Langeweile auf.

Bei McDonald’s lernst du im Team zu arbeiten, Ziele zu erreichen und nicht gleich ins Schwitzen zu kommen, wenn es mal hektisch wird. So lernst du fürs Leben und für deine Laufbahn. Noch ein Vorteil: Die Jobs bei McDonald’s sind sicher und fair bezahlt. Du erhältst fünf Mal im Monat 50 Prozent Rabatt auf dein Lieblingsmenü und du hast die Möglichkeit, bei Sunrise vorteilhafte Abos für dich und deine Familie abzuschliessen.

Profil

Dein Lächeln begrüsst unsere Gäste bei jedem Besuch, du stellst ihnen gewandt unsere neusten Angebote vor und unterstützt sie bei der Bestellung. Deine Leidenschaft für zufriedene Gäste und dein Fachwissen als perfekter Gastgeber vermittelst du dem ganzen Serviceteam und motivierst es durch deinen starken Teamspirit. Du hast ein Auge für die Details des perfekten Restauranterlebnisses und hast immer ein offenes Ohr für die Wünsche und das Feedback unserer Gäste. Dieses teilst du mit dem Restaurantmanagement und setzt es wirkungsvoll um. So bietest du mit dem ganzen Serviceteam echte Wow-Momente und machst unsere Gäste zu den Glücklichsten in der Schweiz. Erst wenn jeder Gast happy ist, bist auch du zufrieden.

Aufgabenbereich

Als Guest Experience Leader übernimmst du diese Verantwortung:

• Du bist der Gastgeber/die Gastgeberin im Restaurant: Begrüssung und aktiver Austausch mit den Gästen – immer mit dem Ziel, ein perfektes Restauranterlebnis zu bieten.


• Du bist der Qualitätsprofi: Umsetzung aller Standards für den besten Service, genussvolle Produkte und eine perfekte Restaurantatmosphäre.


• Du bist ein Multitalent: Service an den Tisch, an der Kasse sowie in der Küche – du fühlst dich auch hier am richtigen Platz, wenn das Team deinen Support braucht.

Wir bieten

Wir bieten dir ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Teamwork grossgeschrieben wird. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle ermöglichen es dir, deine Arbeitszeiten nach deinen Wünschen einzuteilen. Dank unseren Aus- und Weiterbildungsprogrammen kannst du dich weiterentwickeln und Karriere machen. Jeder fünfte Restaurantmanager kommt bei uns z.B. aus den eigenen Reihen. Als Mitglied von GastroSuisse setzen wir den Gesamtarbeitsvertrag der Gastronomie um und zahlen faire Löhne. Als McDonald’s-Mitarbeitender/-Mitarbeitende erhältst du zudem Rabatt auf alle Produkte.

#XXX